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  • 当前条件:营销总监
    营销总监
    浙江信跃工贸有限公司
    • 招聘职位:营销总监
    • 招聘人数:若干人
    • 工作经验:不限
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:嘉兴

    营销总监要求:
    1、能根据公司的发展战略目标制定营销部战略规划
    2、具有稳定..
    浙江信跃工贸有限公司 嘉兴 2019-05-27
    营销总监
    • 浙江信跃工贸有限公司
    • 嘉兴
    • 不限
    • 不限
    • 2019-05-27
      营销总监要求:
      1、能根据公司的发展战略目标制定营销部战略规划
      2、具有稳定的服装批发商客户资源
      3、对全国服装市场有过深入了解,能洞察及预测掌控市场风向标,给公司总体战略管理提供依据和建议!
      4、把控营销费用、建设营销团队,公布近期、中期、长期工作目标。
      5、待遇面谈
    市场营销总监
    温州市瓯迪威服饰有限公司
    • 招聘职位:市场营销总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:温州

    1、35岁以上,市场营销管理类或相关专业大专及以上学历,8年以上工作经验,精通国内女装的品牌运营流程..
    温州市瓯迪威服饰有限公司 温州 2019-05-27
    市场营销总监
    • 温州市瓯迪威服饰有限公司
    • 温州
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-05-27
      1、35岁以上,市场营销管理类或相关专业大专及以上学历,8年以上工作经验,精通国内女装的品牌运营流程对营销管理模式有丰富的实际操作经验与独到见解。
      2、有较强的营销策划和品牌推广经验,具有敏感的商业和市场意识分析问题及解决问题能力强具有优秀的资源整合能力和业务推进能力和服务市场意识。
      3、具备极强的策划能力、敏感的时尚触觉,熟悉各类媒体运作方式,果断、敏锐、有战略眼光,能承受较大的工作压力;具备优秀的领导能力、团队管理能力、市场洞察力及出色的沟通与谈判技巧
      4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验;较强的组织协调沟通能力和优秀的营销沟通能力,良好的团队协作精神。
    销售经理 义乌市浩裕服饰有限公司 汕头 2019-05-27
    销售经理
    • 义乌市浩裕服饰有限公司
    • 汕头
    • 高中/中专/技校
    • 1年工作经验
    • 2019-05-27
      女裤销售负责人
    重庆销售总监
    青岛土田朵服饰科技有限公司
    • 招聘职位:重庆销售总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:渝中

    一、职责描述:
    1、依据公司整体战略,组织制定品牌重点区域的营销战略规划;
    2、负责管理..
    青岛土田朵服饰科技有限公司 渝中 2019-05-27
    重庆销售总监
    • 青岛土田朵服饰科技有限公司
    • 渝中
    • 不限
    • 5年工作经验
    • 2019-05-27
      一、职责描述:
      1、依据公司整体战略,组织制定品牌重点区域的营销战略规划;
      2、负责管理公司营销体系的运行,组织建立市场营销网络,整合营销资源,全面推进实施市场战略和销售战略、地区覆盖策略及推广计划;
      3、组织编制年度营销计划及营销费用预算、内部利润指标等计划;负责控制销售预算、销售渠道数量和销售业绩目标的平衡发展;根据品牌总体发展计划,带领销售团队实现公司要求的销售目标和利润目标;
      4、负责零售店铺和代理商市场的开拓、渠道管理工作;
      5、组织公司市场品牌运作,树立品牌影响力和领先优势;
      6、负责市场调研、分析,对行业动态进行研究,提供市场运作的可行性报告;
      7、建立、健全各项营销规章制度、政策,整合内部机构设置使之持续适应市场的变化,推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步;
      8、领导团队建设,培训、考核、激励市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划、市场营销任务。
      岗位要求:
      1、市场营销等相关专业,大专以上学历;
      2、五年以上品牌内衣、服装企业营销高级管理工作经历;
      3、熟悉国内外成熟服装品牌的发展现状及发展潮流;
      4、熟悉国内二、三线城市行业商圈,对中高级商场的运作、店铺管理有深刻的认识,并具有一定的商场资源;
      5、丰富的渠道商管理经验,拥有较广泛的加盟商资源;
      6、善长市场开拓,有良好的市场开发能力、客户谈判能力;
      7、具有很强的销售管理能力和良好的团队管理能力、沟通协调能力。
      工作地址:重庆市渝中区临江支路9号城市传说22-2(王府井百货2层)
    市场营销中心总监
    浙江老爷车服饰有限公司
    • 招聘职位:市场营销中心总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:8年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:嘉兴

    岗位职责:
    1、 制定部门年度工作计划、年度目标、年度费用预算,对各阶段营销计划及利润目标的完..
    浙江老爷车服饰有限公司 嘉兴 2019-05-27
    市场营销中心总监
    • 浙江老爷车服饰有限公司
    • 嘉兴
    • 不限
    • 8年工作经验
    • 2019-05-27
      岗位职责:
      1、 制定部门年度工作计划、年度目标、年度费用预算,对各阶段营销计划及利润目标的完成负责。
      2、 负责按公司的营销计划,向下属各部门进行任务的分解,并对进度进行监控和调整,为下属解决工作中的困难,确保营销计划的完成;
      3、 及时掌握目标市场的信息,定期进行市场动向、特点和发展趋势的分析及目标消费群需求分析和预测,组织制订各种营销策划和策略方案,
      4、 负责本部门内自营部的监督管理,与各自营店所在商场的业务往来、公关活动、人际关系维护,达到各商场与公司保持良好的合作关系;
      5、 负责部门内部管理、费用控制、部门内部制度流程制定及监督执行、团队建设
      6、 负责每季订货会的计划(包括工作计划和费用计划),组织、指挥和协调工作,确保目标任务的顺利完成;
      7、 协助董事长拟定公司整体战略部署,负责执行实施,带领公司良性发展;
      8、 负责与公司其他部门协调工作
      9、 其他上级安排的临时工作
      任职资格:
      1、 大专以上学历,管理类,市场营销类专业,8年以上大型服装企业市场管理经验,3年以上营销总监经验;
      2、 精通国内服装品牌运作流程,对代理式及直营式营销管理模式有丰富的操作经验和独到见解;具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对市场信息有独到的分析判断能力;
      3、 优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力,优秀的领导能力、团队管理能力,良好的协调、沟通能力和把握全局的能力;
      4、 具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力;具有很强的抗压能力,敢于接受新挑战。
    品牌授权总监
    浙江恒坤服饰有限公司
    • 招聘职位:品牌授权总监
    • 招聘人数:5人
    • 工作经验:1年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:嘉兴


    岗位职责:
    1.根据品牌授权计划,推动品牌授权工作的开展。
    2.积极拓展品牌授权..
    浙江恒坤服饰有限公司 嘉兴 2019-05-27
    品牌授权总监
    • 浙江恒坤服饰有限公司
    • 嘉兴
    • 不限
    • 1年工作经验
    • 2019-05-27

      岗位职责:
      1.根据品牌授权计划,推动品牌授权工作的开展。
      2.积极拓展品牌授权渠道,发展新客户,跟踪准客户和潜在客户。
      3. 负责业务范围内的招商谈判、签订合同。
      4. 完成上级领导安排的其他事务。
      任职要求:
      1. 有保险、汽车、房地产行业销售工作经验优先录用;
      2.能够挖掘客户资源,有一定的商务谈判能力;
      3. 工作积极、热情、主动、责任心强;
      4. 良好的沟通协调能力,团队合作精神。
      可谈年薪提成
    销售总监
    东莞市舒展制衣有限公司
    • 招聘职位:销售总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:东莞

    岗位职责:
    1、根据市场情况、公司产品制定销售政策;
    2、掌握婴童服装行业所处的营销..
    东莞市舒展制衣有限公司 东莞 2019-05-27
    销售总监
    • 东莞市舒展制衣有限公司
    • 东莞
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-05-27
      岗位职责:
      1、根据市场情况、公司产品制定销售政策;
      2、掌握婴童服装行业所处的营销环境,包括经济气侯、国家政策、行业竞争态势等信息;
      3、收集公司产品市场相关信息,收集竞品、同行业信息;
      4、对公司销售部人员进行销售培训和指导,组织完成企业年度销售目标。
      5、对新品的上市情况做预测;
      6、建立完善的销售网络,公司原有渠道的维护、不断拓展新的渠道;
      7、提高产品的市场占有率,拓宽市场覆盖面;
      8、协调、指导、调度、检查、考核营销网络体系;
      9、制定年度、季度销售计划,根据计划分解细化任务,下派到相关责任人,并监督实施;
      10、参与重要合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审核;
      11、订货会、新品发布会、招商会及大型推广活动的总体控制;
      12、销售队伍管理、激励。
      任职要求:
      1、年龄30-45岁,高中(含)以上学历;
      2、6年以上工作经验,4年以上婴童类服装行业同职经验;
      3、具有操作过全国市场批销销售的经验;
      4、受过战略管理、营销管理、品牌管理相关培训,了解财务管理相关知识;
      5、具有良好的沟通、协调能力,良好的公关活动执行能力,能够有效应对突发事件,并具有丰富的团队
      ?建设经验;
      6、诚实守信、忠诚廉洁、心理承受能力较好,勤奋敬业、责任心与自律性强;
      7、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;
      8、熟悉国内市场中、高端婴童服装行业有效的运作模式和营销方式,有中高端品牌活动策划执行经验者
      优先考虑;;
      9、能够适应全国范围内经常性出差。
    营销总监
    安徽省襕衫服饰有限公司
    • 招聘职位:营销总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:宿州

    1、大专以上学历,年龄28—40周岁;
    2、有丰富的销售技巧,以及团队的培训和活动的策划能力;..
    安徽省襕衫服饰有限公司 宿州 2019-05-27
    营销总监
    • 安徽省襕衫服饰有限公司
    • 宿州
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-05-27
      1、大专以上学历,年龄28—40周岁;
      2、有丰富的销售技巧,以及团队的培训和活动的策划能力;
      3、具备市场分析能力以及拟定市场营业额目标的能力;
      4、能从战略角度拟定营销团队的管理制度和激励制度,并严格执行;
      薪资待遇面议。
    销售总监
    东莞市舒展制衣有限公司
    • 招聘职位:销售总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:东莞

    岗位职责:
    1.根据市场情况、公司产品制定销售政策;
    2.掌握婴童服装行业所处的营销环境..
    东莞市舒展制衣有限公司 东莞 2019-05-27
    销售总监
    • 东莞市舒展制衣有限公司
    • 东莞
    • 大学专科
    • 5年工作经验
    • 2019-05-27
      岗位职责:
      1.根据市场情况、公司产品制定销售政策;
      2.掌握婴童服装行业所处的营销环境,包括经济气侯、国家政策、行业竞争态势等信息;
      3.收集公司产品市场相关信息,收集竞品、同行业信息;
      4.对公司销售部人员进行销售培训和指导,组织完成企业年度销售目标;
      5.对新品的上市情况做预测;
      6.建立完善的销售网络,公司原有渠道的维护、不断拓展新的渠道;
      7.提高产品的市场占有率,拓宽市场覆盖面;
      8.协调、指导、调度、检查、考核营销网络体系;
      9.制定年度、季度销售计划,根据计划分解细化任务,下派到相关责任人,并监督实施;
      10.参与重要合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审核;
      11.订货会、新品发布会、招商会及大型推广活动的总体控制;
      12.销售队伍管理、激励。
      任职要求:
      1.年龄30-45岁,高中(含)以上学历;
      2.6年以上工作经验,4年以上童装类服装行业同职经验;
      3.具有操作过全国市场批销销售的经验;
      4.受过战略管理、营销管理、品牌管理相关培训,了解财务管理相关知识;
      5.具有良好的沟通、协调能力,良好的公关活动执行能力,能够有效应对突发事件,并具有丰富的团队建设经验;
      6.诚实守信、忠诚廉洁、心理承受能力较好,勤奋敬业、责任心与自律性强;
      7.有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;
      8.熟悉国内市场中、高端婴童服装行业有效的运作模式和营销方式,有中高端品牌活动策划执行经验者优先考虑;
      9.能够适应全国范围内经常性出差。
    营销经理/总监
    浙江纪强服饰有限公司
    • 招聘职位:营销经理/总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:8年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:温州

    工作职责:
    1、参与公司经营管理与重大决策;
    2、参与定制公司管理规章制度,协助总经理开..
    浙江纪强服饰有限公司 温州 2019-05-27
    营销经理/总监
    • 浙江纪强服饰有限公司
    • 温州
    • 不限
    • 8年工作经验
    • 2019-05-27
      工作职责:
      1、参与公司经营管理与重大决策;
      2、参与定制公司管理规章制度,协助总经理开展公司制度建设和管理;
      3、协助公司制定总体市场发展目标及战略,制定具体的实施方案并组织实施;
      4、建立、健全营销系统组织与制度,规范工作流程,使各项工作有序、高效的运行;
      5、主持所辖部门之间的工作协调、调度,并指导各部门经理经营管理工作。
      岗位要求:大学本科及以上学历;
      工作经验:八年以上工作经验,其中有三年以上礼品行业或职业装团购岗位工作经验。
    总经理
    山西郭氏伟业商贸有限公司
    • 招聘职位:总经理
    • 招聘人数:招满为止
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:大学本科
    • 工作地点:太原

    有经验管理男装快销品牌的优先
    山西郭氏伟业商贸有限公司 太原 2019-05-27
    总经理
    • 山西郭氏伟业商贸有限公司
    • 太原
    • 大学本科
    • 3年工作经验
    • 2019-05-27
      有经验管理男装快销品牌的优先
    销售经理
    东莞市布卡慕尚服饰有限公司
    • 招聘职位:销售经理
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:8年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:东莞

    1.非常熟悉服装销售流程,对女装市场有很强的洞察力
    2.具备高端品牌时尚女装的销售经验
    ..
    东莞市布卡慕尚服饰有限公司 东莞 2019-05-27
    销售经理
    • 东莞市布卡慕尚服饰有限公司
    • 东莞
    • 不限
    • 8年工作经验
    • 2019-05-27
      1.非常熟悉服装销售流程,对女装市场有很强的洞察力
      2.具备高端品牌时尚女装的销售经验
      3.善于管理,善于激励,善于沟通协调
      4.五年以上管理服装行业销售部团队的任职经验
      5.熟悉市场督导,以及区域督导的相关培训工作,并能独立开展培训
    运营经理
    湖州巴布豆童装
    • 招聘职位:运营经理
    • 招聘人数:2人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学本科
    • 工作地点:湖州

    工作方向:
    1、 制定方案规划,运营制度和执行标准,推动区域业务目标的实现;
    2、 ..
    湖州巴布豆童装 湖州 2019-05-27
    运营经理
    • 湖州巴布豆童装
    • 湖州
    • 大学本科
    • 5年工作经验
    • 2019-05-27
      工作方向:
      1、 制定方案规划,运营制度和执行标准,推动区域业务目标的实现;
      2、 领导区域及分公司运营团队建设,内部管理机制及部门架构的完善;
      3、 指导员工制定阶段工作计划并督促执行;
      4、 组织对员工的培训;
      5、 区域运营、运营人员绩效考核体系的建立、执行、评价与反??;
      任职要求:
      1、本科及以上学历,5年以上工作经验及3年以上销售运营管理经验;
      2、熟悉销售管理业务,了解运营发展趋势、运营管理模式和工作流程;有良好的运营规划、统筹分析能力和逻辑思维能力;
      3、良好的沟通、协调和组织能力,内部资源整合调配能力;优秀的执行能力和推动能力;
      4、责任心与目标感强,能承受压力和挑战; 有销售管理经验者优先考虑;
      工资待遇:底薪+补助+提成+奖金(年收入丰厚)
      工作时间:9:00--17:00 单休
    品牌技术合作总监
    杭州珀鲁纺织科技有限公司
    • 招聘职位:品牌技术合作总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:诸暨

    要求:
    3年以上实际工作经验, 有相关行业(尤其是服装行业)的品牌渠道资源,头脑灵活有业务开拓..
    杭州珀鲁纺织科技有限公司 诸暨 2019-05-27
    品牌技术合作总监
    • 杭州珀鲁纺织科技有限公司
    • 诸暨
    • 不限
    • 3年工作经验
    • 2019-05-27
      要求:
      3年以上实际工作经验, 有相关行业(尤其是服装行业)的品牌渠道资源,头脑灵活有业务开拓能力
    营销总监
    北京圣璐妮制衣有限公司
    • 招聘职位:营销总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:海宁

    负责全国运营、拓展、企划销售,有丰富的服装公司工作经验,并在大品牌有过工作经历,为人热情,积极向上。
    北京圣璐妮制衣有限公司 海宁 2019-05-27
    营销总监
    • 北京圣璐妮制衣有限公司
    • 海宁
    • 不限
    • 5年工作经验
    • 2019-05-27
      负责全国运营、拓展、企划销售,有丰富的服装公司工作经验,并在大品牌有过工作经历,为人热情,积极向上。
    营销总监
    南京名鹰服饰开发有限公司
    • 招聘职位:营销总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:南京

    1、根据公司战略规划及发展目标,做好公司品牌规划、传播推广等方面的工作;
    2、负责连锁总部及各..
    南京名鹰服饰开发有限公司 南京 2019-05-27
    营销总监
    • 南京名鹰服饰开发有限公司
    • 南京
    • 不限
    • 5年工作经验
    • 2019-05-27
      1、根据公司战略规划及发展目标,做好公司品牌规划、传播推广等方面的工作;
      2、负责连锁总部及各门店宣传规划及各项常规营销活动策划及组织实施;
      3、要求3年以上连锁品牌市场营销管理工作经验。
    营运总监
    深圳万旗服饰有限公司
    • 招聘职位:营运总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:大学本科
    • 工作地点:深圳

    任职要求:
    1、男女不限,28-40岁,本科以上相关专业;
    2、对高档女装行业非常熟悉和..
    深圳万旗服饰有限公司 深圳 2019-05-27
    营运总监
    • 深圳万旗服饰有限公司
    • 深圳
    • 大学本科
    • 5年工作经验
    • 2019-05-27
      任职要求:
      1、男女不限,28-40岁,本科以上相关专业;
      2、对高档女装行业非常熟悉和了解,并具有丰富的经验;
      3、对服装品牌营运有深刻的认识并具有丰富的实战经验;
      4、具有较强的组织、协调和管理能力;
      5、为人诚信,具有强烈的上进心和团队意识;
      6、具有一定的客户资源者佳。
      工作内容:
      1、负责公司品牌营运;
      2、负责对高档女装市场进行调研、市场分析和品牌定位;
      3、负责对高档女装电子商务市场进行调研和分析,确立品牌营销策略;
      4、负责品牌文化的建立与融合;
      5、负责品牌营运队伍的建立和机构建设;
      6、负责公司品牌的市场拓展;
      7、负责销售管理,达成销售目标;
      8、上级安排的其它临时任务;


      公司会与员工签订正式劳动合同,并统一购买公司社保,五险一金齐全,员工可享受国家法定假期。
      公司为每位员工提供具有竞争力的薪资待遇,并提供合理的升职机会!
      备注:公司拥有茶水间,并每日为员工提供牛奶、可乐等;
      联系人:程小姐
      电子邮箱:[email protected]
    营销总监
    上海蝶飞贸易有限公司
    • 招聘职位:营销总监
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:5年工作经验
    • 学历要求:不限
    • 工作地点:上海

    岗位职责:
    1、负责公司全面的营销战略,制定年度营销计划及实施方案;
    2、了解行业最新动..
    上海蝶飞贸易有限公司 上海 2019-05-27
    营销总监
    • 上海蝶飞贸易有限公司
    • 上海
    • 不限
    • 5年工作经验
    • 2019-05-27
      岗位职责:
      1、负责公司全面的营销战略,制定年度营销计划及实施方案;
      2、了解行业最新动态,针对营销环境重大变化制定应变对策,制定公司竞争策略并实施;
      3、善于品牌运营规划,能给企业带来盈利及持续性发展,提升品牌竞争力,从市场品牌角度提出合理化建议;
      4、制定品牌管理的具体措施,优化业务流程,使品牌意识深入人心;
      5、制定部门销售计划、并针对公司整体的销售计划制定销售方案,并将销售任务落实执行;
      6、关注公司各渠道的销售情况,针对不达标的店铺及时作出整改方案并监督执行到位;
      7、定期针对市场销售品牌进行市场调研,对公司的销售策略及产品风格定位、价格定位等提出建设性意见;
      8、负责招商,管理加盟和商场资源品牌入驻;
      9、建立品牌文化及市场推广工作:大型活动、新品上市活动、营销方案推广等;
      10、使用数据化管理终端店铺的各项指标及标准、帮助店铺业绩提升。
      任职要求:
      1、大专及学历以上,市场营销和服装类等相关专业;
      2、工作经验:至少拥有5年以上高端服装行业的营运/团队建设经验;
      3、专业/技能要求:管理过10人以上终端团队,5年以上管理经验;
      4、能力要求:能够很好的计划终端活动、制定并执行终端的各项管理标准、不断完善店铺的制度和跟进指标的完善情况;
      5、素质要求:专业素养较高,注重高效率工作。
      6、熟练使用电脑操作办公软件。
    运营总监
    上海瑞正服饰科技有限责任公司
    • 招聘职位:运营总监
    • 招聘人数:若干人
    • 工作经验:3年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:上海

    岗位职责:在工作中具备较强的管理能力、策划能力和推广能力;(一)负责建设和发展运营团队,组织开展员工..
    上海瑞正服饰科技有限责任公司 上海 2019-05-27
    运营总监
    • 上海瑞正服饰科技有限责任公司
    • 上海
    • 大学专科
    • 3年工作经验
    • 2019-05-27
      岗位职责:在工作中具备较强的管理能力、策划能力和推广能力;(一)负责建设和发展运营团队,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;负责下辖相关岗位的人员招募及培训鉴定;
       ?。ǘ┱甯涸鹌放圃擞芾?,包括旗舰店、商场专柜等在内的品牌管理、服务规范、营业培训、形象管理及商品与价格管理工作。
       ?。ㄈ└涸鹚角虻恼迨谐」ぷ骷苹闹贫?、部署及监督实施,提升品牌在所辖区域的知名度和认同度等;负责所辖区域的库存控制及管理;负责建立、完善运营相关系统及工作标准;负责公司各项规章制度在所辖区域的贯彻执行。负责推动所辖区域的渠道拓展;负责协调处理所辖区域外部公共关系(政府、重要客户等)。
       ?。ㄋ模└涸鸸臼谐〔棵牛ㄓ?、品牌策划)制度规范,负责组织及监管市场部关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实。
       ?。ㄎ澹└涸鸲酝庹铰院献髌放频男?、策划、组织与合作实施工作,负责大型重点装修工程洽谈、管控与形象创新工作,行业品牌竞争格局分析与竞争策略规划,品牌产品概念策划与推广方案设计,行业媒体合作伙伴的跟进。
        另外,运营总监的工作还包括制订和执行所辖区域销售计划,完成公司既定销售目标,还需要负责部门的日常管理工作,确保部门系统的有序运行。此外,有些公司的运营总监的工作还有负责采取有效措施推动所辖区域销售达成及利润贡献;负责分解工作目标与绩效指标,部署监控中心业务运营,保障目标达成;
        负责各项财务费用的管理和控制。在开展会时,运营总监的工作又有新的调整,
        需要进行品牌手册设计、灯片广告、展会布置设计、特装设计等部门支持工作,负责达成总经理交办的项目工作
    销售总监(大内衣方向)
    三针服饰(杭州)有限公司
    • 招聘职位:销售总监(大内衣...
    • 招聘人数:1人
    • 工作经验:8年工作经验
    • 学历要求:大学专科
    • 工作地点:杭州

    岗位职责:
    一、协助总经理建立全面的营销战略、组织营销部门人员参与制定公司近期、中期和长期营销..
    三针服饰(杭州)有限公司 杭州 2019-05-27
    销售总监(大内衣方向)
    • 三针服饰(杭州)有限公司
    • 杭州
    • 大学专科
    • 8年工作经验
    • 2019-05-27
      岗位职责:
      一、协助总经理建立全面的营销战略、组织营销部门人员参与制定公司近期、中期和长期营销战略计划。
      二、营销中心
      1 主持营销中心的全面经营、管理工作,组织实施公司决议。
      2 根据公司经营战略目标,制定公司营销部门整体发展战略规划、年度工作计划和年度全面预算方案。提出营销中心的业务规划,经营方针和经营形式,制订营销工作方针、政策。
      三、团队管理:
      1.销售业绩管理:
      1 管理系统化:销售管理系统规范化,制订销售制度,规范销售流程。
      2 销售目标清晰化:制定销售目标预测、预算,并制定销售目标,中期和年度营销目标,对区域销售进行数据分析、评估、跟踪、管理并完成。
      3 营销计划:组织营销部门与相关部门制定年度营销计划与预算,全面编制营销年度、季度与月度计划及营销费用指标等计划,提交销售计划方案,合理掌控销售费用、销售回款,监督实施销售全过程。
      4 经营指标:实现公司各项年度经营指标:销售额、汇款额、网点数、库存合理性等业绩指标。
      2.团队人员管理:
      1 管理制度:设置营销中心组织架构和管理制度、具体规章、奖罚条例。
      2 团队建设:组建销售团队、团队激励体系、培训体系及绩效考核的制定实施。
      3 绩效管理:营销中心工资奖金分配方案,福利、提成等。
      4 会议管理:主持各工作会议,检查、督促和协调各部门工作进展,主持召开行政例会、专题会议,总结工作、听取汇报。
      5 日常管理:总经理交待的其他日常工作,统筹安排。
      四、品牌管理
      1 品牌形象建设与管理:品牌文化、企业文化、品牌活动等。
      2 市场推广:全国市场推广工作、大型活动、促销活动、新产品上市、营销方案推广、订货会策划、终端形象等。
      3 渠道建设:代理商管理工作、政策制定执行、维持、开拓销售渠道,维护关键客户,重大业务洽谈、公关及解决业务拓展中的重大问题。
      五、 行业动态
      1 行业最新动态,市场资料,分析报告,营销环境重大变化制定应变对策,制订公司竞争策略并实施。
      六、文案管理
      1 重要文件及合同(加盟、合作、采购等合同的审核与签订)。
      2 审核签发营销中心发出的文件。
      岗位要求:
      1、专业性:熟悉公司客户的情况,熟悉本行业的状况和发展趋势;熟悉市场营销工作性质。
      2、有较强的谈判能力、沟通协调能力。
      3、费用预算,能合理利用和保障公司资源。
      4、有较强的市场策划能力,有良好的语言表达能力和培训能力。
      5、有较强的团队管理能力。
      6、市场分析能力,有信息数据收集、分析、处理能力,能掌握运用电脑办公软件。
      7、一定的知识水平和职业经历、正直诚实的品德、机智稳重的处事风格、责任心和创造力。
      工作时间:8:30-11:30 12:30-17:00 (双休)
      法定假日、社会保险、食堂宿舍、节日礼品、公司年会等福利;
      工作地点:杭州市下沙经济技术开发区15号大街8号;
      我们相信每个人都有独特的天赋,所以我们并不限定岗位。
      我们相信持续的正能量可以带给我们美好的人生。
      无论你是新入职场,或是在职场拼杀多年。都能在三针寻求一份属于自己的人生。
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